Mulheres nos conselhos de administração na perspectiva de gênero: uma revisão integrativa

Resumen

El objetivo de este artículo fue realizar una revisión integradora de la literatura que aborda la presencia de mujeres en juntas directivas. El levantamiento bibliográfico se realizó en la Plataforma Capes, con las palabras clave “mujeres” AND “consejo” AND “administración”. De la investigación surgieron 38 artículos publicados entre 2011 y 2022. De estos, se seleccionaron 12 artículos. Los criterios de inclusión fueron: a) artículos que versan sobre mujeres en directorios de empresas; b) todos los idiomas; c) revisado por pares; d) artículos completos con acceso abierto. Los criterios de exclusión fueron: a) artículos que versan sobre mujeres en directorios fuera del ámbito organizacional; b) revisiones de literatura; c) artículos publicados antes de 2011. El examen de este material resultó en 3 categorías: a) mujeres en consejos de administración: barreras para el avance; b) marcos regulatorios: establecimiento de cuotas; c) la participación de las mujeres en los consejos directivos y el desempeño organizacional. Concluimos que los artículos presentan una perspectiva analítica sobre la participación de las mujeres en los consejos de administración basada en estudios con sesgos organizativos y cuantitativos, sin abordar la percepción de los agentes involucrados, es decir, las mujeres y los stakeholders que toman decisiones en las empresas.