Revista Eletrônica de Administração: Anúncios
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description: Comunicado importante aos autores Prezados(as), Em razão de dificuldades relacionadas à contratação de serviços fundamentais à REAd (marcação XML e checagem de similaridade) junto ao setor público, a Revista temporariamente não receberá novas submissões até a regularização do fluxo editorial, ou seja, até a publicação das edições e dossiês em atraso. Trabalhos já submetidos antes desta mensagem seguirão o fluxo normal de avaliação. Contamos com sua compreensão e esperamos poder acolher seus trabalhos no futuro. Cordialmente, Christine da Silva-Schröeder Editora-Chefe/REAd, Janeiro de 2026 Breve Histórico A Revista Eletrônica de Administração (REAd) da Universidade Federal do Rio Grande do Sul (UFRGS) surgiu com o advento da Internet ao meio acadêmico, no contexto de intensificação do processo de globalização. Foi a primeira revista acadêmica em formato totalmente eletrônico da área na América Latina. O surgimento da REAd coincidiu com a criação do Departamento de Ciências Administrativas da UFRGS, pois até então a área de Administração pertencia à Faculdade de Ciências Econômicas e Administrativas. A primeira edição da REAd foi lançada em Setembro-Outubro de 1995, já contando com intercâmbio entre pesquisadores internacionais e brasileiros. A periodicidade manteve-se bimestral até 2007, passando a quadrimestral a partir de então, com edições de Janeiro a Abril, Maio a Agosto e Setembro a Dezembro. A REAd está indexada na coleção SciELO desde 2011. A partir de Janeiro de 2025, marcando o ano de seu trigésimo aniversário, o periódico ingressa na modalidade publicação contínua. Acesso Aberto Este periódico segue o modelo de Acesso Aberto (Open Acess), permitindo o acesso virtual, sem restrição (incluindo restrições financeiras), a todos os textos científicos publicados pelo periódico. Acesso aberto é a condição em que o detentor dos direitos autorais de um trabalho acadêmico concede direitos de uso a terceiros usando uma licença aberta (Creative Commons Attribution, CC…
language: pt-BR
items: Comunicado importante aos autores
items: Dossiês temáticos - REAd 2024
items: Dossiê - PRÁTICAS ORGANIZACIONAIS NO CONTEXTO AMBIENTAL, SOCIAL E DE GOVERNANÇA
items: Dossiê - ABORDAGENS EPISTÊMICAS E METODOLÓGICAS PARA INTEGRAR EXTENSÃO E PESQUISA AO ENSINO DE GRADUAÇÃO E PÓS-GRADUAÇÃO
items: Dossiê - ESCRAVIZAÇÃO CONTEMPORÂNEA E TRABALHO
items: CHAMADA DE PROPOSTAS DE DOSSIÊ TEMÁTICO - 2024/2025
items: Convocatoria de artículos: Contribuciones del Pensamiento Social Latino-Americano para la producción de conocimiento, la práctica y enseñanza en Administración y Estudios Organizacionales
items: Call for Papers: Contributions of the Latin-American Social Thought to knowledge production, practice and teaching in Administration and Organization Studies
items: Chamada de artigos: Contribuições do Pensamento Social Latino-Americano para a produção de conhecimento, a prática e o ensino em Administração e Estudos Organizacionais
items: Chamada de Trabalhos: contribuições da administração para enfrentar a crise em tempos de pandemia

Comunicado importante aos autores
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description: Comunicado importante aos autores Prezados(as), Em razão de dificuldades relacionadas à contratação de serviços fundamentais à REAd (marcação XML e checagem de similaridade) junto ao setor público, a Revista temporariamente não receberá novas submissões até a regularização do fluxo editorial, ou seja, até a publicação das edições e dossiês em atraso. Trabalhos já submetidos antes desta mensagem seguirão o fluxo normal de avaliação. Contamos com sua compreensão e esperamos poder acolher seus trabalhos no futuro. Cordialmente, Christine da Silva-Schröeder Editora-Chefe/REAd, Janeiro de 2026
creator: Revista Eletrônica de Administração
date: 2026-01-26

Dossiês temáticos - REAd 2024
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description: A Revista Eletrônica de Administração da UFRGS (REAd) divulga chamada para três dossiês abertas para o ano de 2024. Proposta 1 - Escravização contemporânea e trabalho Dossiê aprovado para o v. 30, n.3 (setembro-dezembro, 2024). Período para submissão de artigos: até 10/07/2024 Publicação: Dezembro de 2024 (mais detalhes neste link) Proposta 2 - Abordagens epistêmicas e metodológicas para integrar extensão e pesquisa ao ensino de Graduação e Pós-graduação em Administração Dossiê aprovado para o v. 31, n.1 (janeiro-abril, 2025). Período para submissão de artigos: até 31/10/2024 Publicação: Abril de 2025 (mais detalhes neste link) Proposta 3 - Práticas organizacionais no contexto Ambiental, Social e de Governança Dossiê aprovado para o v. 31, n.2 (maio-agosto, 2025). Período para submissão de artigos: até 10/12/2024 Publicação: Agosto de 2025 (mais detalhes neste link)
creator: Revista Eletrônica de Administração
date: 2024-04-26

Dossiê - PRÁTICAS ORGANIZACIONAIS NO CONTEXTO AMBIENTAL, SOCIAL E DE GOVERNANÇA
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description: A Revista Eletrônica de Administração da UFRGS (REAd) divulga chamada inicial para o primeiro dossiê a ser publicado durante 2024 e 2025. Com o tema Práticas organizacionais no contexto Ambiental, Social e de Governança , Antonio Zanin, Edicreia Andrade dos Santos, Jonatas Dutra Sallaberry e Silvana Dalmutt Kruger convidam pesquisadoras(es) a enviarem publicações relacionadas para o dossiê. Período para submissão de artigos: até 10/12/2024. Para realizar a submissão, autores(as) devem acessar o sistema de submissão da REAd e escolher o referido dossiê. Práticas organizacionais no contexto Ambiental, Social e de Governança Prácticas organizacionales en el contexto Ambiental, Social y de Gobernanza Organizational practices in the Environmental, Social and Governance context Ementa As discussões acerca do conceito de desenvolvimento sustentável trouxeram inúmeras mudanças acerca do uso dos recursos naturais e a necessidade de minimizar impactos ambientais (Zemanová; Druláková, 2020). No ambiente organizacional a gestão da sustentabilidade demanda a compreensão e o equilíbrio das dimensões ambiental, social e econômica (Santiago-Brown et al., 2015), e as premissas do triple bottom line demandam novas abordagens e formas de conduzir os negócios (Elkington, 2012; Zanin et al., 2023). Cabe às empresas a integração de práticas e ações alinhadas aos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) (Kuzma et al., 2017), ponderando os inúmeros desafios evidenciados pelas metas de erradicar a pobreza e a fome, além de reduzir desigualdades sociais e de gênero, produzir e gerir os recursos de forma sustentável etc. (Nações Unidas, 2023). Neste sentido, a Agenda 2030 da Organização das Nações Unidas (ONU), e os 17 ODS tornam-se um projeto civilizatório, necessário para orientar o futuro das organizações e da humanidade (Olsson; Kruger, 2021). Frente a esse contexto, a sociedade de forma geral tem demandado das organizações melhorias na evidenciação e qualidade das informações ambie…
creator: Revista Eletrônica de Administração
date: 2024-04-26

Dossiê - ABORDAGENS EPISTÊMICAS E METODOLÓGICAS PARA INTEGRAR EXTENSÃO E PESQUISA AO ENSINO DE GRADUAÇÃO E PÓS-GRADUAÇÃO
type: item
description: A Revista Eletrônica de Administração da UFRGS (REAd) divulga chamada inicial para o primeiro dossiê a ser publicado durante 2024 e 2025. Com o tema Abordagens epistêmicas e metodológicas para integrar extensão e pesquisa ao ensino de Graduação e Pós-graduação em Administração , Armindo Teodósio dos Santos de Souza, Fabio Bittencourt Meira, Nayara Silva de Noronha convidam pesquisadoras(es) a enviarem publicações relacionadas para o dossiê. Período para submissão de artigos: até 31/10/2024. Para realizar a submissão, autores(as) devem acessar o sistema de submissão da REAd e escolher o referido dossiê. Chamada de Trabalhos A presente chamada de trabalhos convoca pesquisadores/as extensionistas brasileiro/as (e estrangeiro/as) a refletirem sobre estratégias epistemológicas e metodológicas para promover a adequada integração das atividades de extensão, pesquisa e ensino, que definem o tripé constitutivo do ensino superior (BRASIL, 1988, 1996). Nosso objetivo aqui é incentivar o debate e reflexão das áreas da Administração a respeito do trabalho cotidiano do/a pesquisador/a extensionista que se esforça em efetivar a indissociabilidade extensão, pesquisa e ensino em suas atividades. Um número temático na Revista Eletrônica de Administração (REAd) em torno desta problemática justifica-se por sua relevância, e torna-se urgente e necessário devido a novas demandas institucionais. Na pós-graduação, os critérios de avaliação da CAPES relevam, cada vez mais, as métricas de impacto na sociedade, inserção nacional e regional dos programas (Zambiasi, 2022; Oliveira, Stecanela e Boufleuer, 2023). Na Graduação, o CNE define critérios de curricularização da extensão de um mínimo de 10% (dez por cento) da carga horária curricular estudantil e obriga sua inclusão na matriz curricular dos cursos (BRASIL, 2018, Art. 4º). Portanto, às Instituições de Ensino Superior (IES) cabe mobilizar recursos em torno de programas e projetos que mobilizem o interesse dos discentes, docentes e técnico…
creator: Revista Eletrônica de Administração
date: 2024-04-26

Dossiê - ESCRAVIZAÇÃO CONTEMPORÂNEA E TRABALHO
type: item
description: A Revista Eletrônica de Administração da UFRGS (REAd) divulga chamada inicial para o primeiro dossiê a ser publicado durante 2024 e 2025. Com o tema ESCRAVIZAÇÃO CONTEMPORÂNEA E TRABALHO, Cíntia Rodrigues de Oliveira, Dawn Alexis Duke, Georgiana Luna Batinga e Gustavo Tomaz de Almeida convidam pesquisadoras(es) a enviarem publicações relacionadas para o dossiê. Período para submissão de artigos: até 10/07/2024. Para realizar a submissão, autores(as) devem acessar o sistema de submissão da REAd e escolher o referido dossiê. ESCRAVIZAÇÃO CONTEMPORÂNEA E TRABALHO ESCLAVITUD CONTEMPORÂNEA E TRABAJO CONTEMPORARY SLAVERY AND LABOR EMENTA O 8º Objetivo de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da Agenda 2030 estabelece como uma de suas metas: "8.7 - Tomar medidas imediatas e eficazes para erradicar o trabalho forçado, acabar com a escravidão moderna e o tráfico de pessoas, e assegurar a proibição e eliminação das piores formas de trabalho infantil, incluindo recrutamento e utilização de crianças-soldado, e até 2025 acabar com o trabalho infantil em todas as suas formas" (IPEA, 2019). No entanto, segundo o Global Slavery Index (2023), mais de cinco milhões de pessoas nas Américas estão submetidas a formas de escravização, sendo, em sua maioria, trabalhos forçados. No Brasil, as denúncias de trabalho pautado em escravização cresceram em 61% no último ano. Em 2023, segundo o Ministério do Trabalho e Emprego (MTE), foram resgatados 1.443 trabalhadores nesta situação, só no Brasil. O processo histórico colonial e escravagista da América Latina cria atores de veto que ainda impactam a construção das instituições, das relações de trabalho, da forma como a sociedade se estrutura e na profunda desigualdade social. Somado a isso, os significados do consumo constantemente retrabalhados em uma sociedade capitalista e submissa ao capital estrangeiro em uma economia globalizada, somam fraquezas para o trabalho, tendo em vistas os lucros exorbitantes pautados na extração da mais-valia, na pre…
creator: Revista Eletrônica de Administração
date: 2024-02-09

CHAMADA DE PROPOSTAS DE DOSSIÊ TEMÁTICO - 2024/2025
type: item
description: EDITAL 01/2023 CHAMADA DE PROPOSTAS DE DOSSIÊ TEMÁTICO - 2024/2025 REAd - Revista Eletrônica de Administração A REAd - Revista Eletrônica de Administração,publicada pela Escola de Administração da Universidade Federal do Rio Grande do Sul desde 1995, foi a primeira revista eletrônica da área na América Latina. A REAd, classificada como A3 na CAPES, está na Coleção SciELO e possui publicação quadrimestral. A revista publica ensaios e trabalhos teórico-empíricos das diversas áreas da Administração. Acolhemos trabalhos das diversas vertentes onto-epistemológicas, com alta consistência teórica e rigor metodológico (quando for o caso). A revista publica três números anuais, que podem incluir edições temáticas especiais. A presente chamada de propostas de dossiê temático visa subsidiar tais edições. O processo de avaliação da REAd é totalmente anônimo e por pares. Os avaliadores são professores doutores de diversas instituições. As submissões podem ser em português, espanhol ou inglês. O trabalho deve observar as normas de formatação utilizadas pela revista e os parâmetros estabelecidos nas Diretrizes para Autores. Objetivo da chamada: Convocar professoras(es) e pesquisadoras(es) das mais diferentes áreas do conhecimento que tenham interface com temáticas da Administração, para a proposição de dossiês temáticos para edições 2024 e 2025. Cronograma: Lançamento da Chamada: 18/12/2023 Data-limite para a submissão de propostas: 25/01/2024 Divulgação dos resultados: 02/02/2024 Serão aceitas propostas de doutoras(es) que tenham vínculo com instituições de ensino superior em âmbito nacional e/ou internacional. Restringe-se o número máximo de quatro (4) professores/pesquisadores por dossiê, preferencialmente sediados em estados e/ou países distintos. A proposta deverá ser composta da seguinte forma: Título do dossiê (português, espanhol e inglês). Nome, instituição e mini currículo dos proponentes (máximo 5 linhas cada). Ementa para chamada pública de artigos sobre a temática con…
creator: Revista Eletrônica de Administração
date: 2023-12-18

Convocatoria de artículos: Contribuciones del Pensamiento Social Latino-Americano para la producción de conocimiento, la práctica y enseñanza en Administración y Estudios Organizacionales
type: item
description: Convocatoria de artículos: Contribuciones del Pensamiento Social Latino-Americano para la producción de conocimiento, la práctica y enseñanza en Administración y Estudios Organizacionales Paulo Emílio Matos Martins Paulo Ricardo Zilio Abdala Kléver Efraín Naranjo El Pensamiento Social está vinculado “a las concepciones más generales que se tiene de la materia social, desde los modos de emprender sus conocimientos y normas, conceptos previos y fronteras que se ponen a esos procesos intelectuales, y las pertenencias ideológicas de los implicados” (HEREDIA, 2010, p.7). Esas concepciones funcionan como claves de comprensión generales, grandes electores de temas, presupuestos teóricos de los trabajos y sombras influyentes en sus conclusiones. Marini (1994), a su vez, define el Pensamiento Social como la reflexión de una sociedad sobre sí misma, como una teorización dirigida a asegurar un determinado orden de las cosas desde un punto de vista de clase. En la medida en que el sistema económico se hace más complejo y la contraposición de intereses más presente, el Pensamiento Social se vuelve contradictorio, propiciando el surgimiento de corrientes divergentes. El Pensamiento Social también está vinculado a los cuerpos epistemológicos más precisos, concernientes a terrenos específicos del conocimiento social y a los discursos a través de los cuales se manifiestan. Incluye también trabajos sobre determinados temas sociales o de los propios procesos intelectuales. Su amplitud y alcance son determinados por los temas y objetivos del investigador, que a partir de sus necesidades utiliza y combina los campos e instrumentos del conocimiento social a su alcance. Además, incluye no solo la producción académica institucionalizada, sino también los registros de la tradición de los pueblos originarios y el conocimiento producido a lo largo de su proceso histórico. Siguiendo a Fernández Retamar (2006, p. 83), “el pensamiento no nace de otro pensamiento, sino de una realidad concreta”. …
creator: Revista Eletrônica de Administração
date: 2021-09-29

Call for Papers: Contributions of the Latin-American Social Thought to knowledge production, practice and teaching in Administration and Organization Studies
type: item
description: Call for Papers: Contributions of the Latin-American Social Thought to knowledge production, practice and teaching in Administration and Organization Studies Paulo Emílio Matos Martins[1] Paulo Ricardo Zilio Abdala[2] Kléver Efraín Naranjo[3] Social Thought is linked "to the most general conceptions that we have of social matter, from the ways of undertaking their knowledge and norms, previous concepts and borders that are put to these intellectual processes, and the ideological belongings of those involved" (HEREDIA, 2010, p.7). These conceptions function as keys to general understanding, great constituents of themes, theoretical assumptions of the works and influential shadows in their conclusions. Marini (1994), in turn, defines Social Thought as the reflection of a society on itself, as a theorization aimed at ensuring a certain order of things from a class point of view. As the economic system becomes more complex and the opposition of interests more evident, Social Thought becomes contradictory, fostering the emergence of divergent approaches. Social Thought is also linked to the most precise epistemological bodies, concerning specific fields of social knowledge and the discourses through which they are manifested. It also includes works on certain social issues or on intellectual processes themselves. Its breadth and scope are determined by the themes and objectives of the researcher, who, based on his needs, uses and combines the fields and instruments of social knowledge at his disposal. In addition, it includes not only institutionalized academic production, but also records of the tradition of native peoples and the knowledge produced throughout their historical process. Following Fernández Retamar (2006, p. 83), “thought is not born from another thought, but from a concrete reality”. Mendieta (2008), in turn, points out that the production of knowledge is always linked to a spatial imaginary that, simultaneously, expresses its locus of enunciation and pr…
creator: Revista Eletrônica de Administração
date: 2021-04-09

Chamada de artigos: Contribuições do Pensamento Social Latino-Americano para a produção de conhecimento, a prática e o ensino em Administração e Estudos Organizacionais
type: item
description: Chamada de artigos: Contribuições do Pensamento Social Latino-Americano para a produção de conhecimento, a prática e o ensino em Administração e Estudos Organizacionais Paulo Emílio Matos Martins[1] Paulo Ricardo Zilio Abdala[2] Kléver Efraín Naranjo[3] O Pensamento Social está vinculado “às concepções mais gerais que se tem da matéria social, desde os modos de empreender seus conhecimento e normas, conceitos prévios e fronteiras que se põe a esses processos intelectuais, e os pertencimentos ideológicos dos implicados” (HEREDIA, 2010, p. 7). Essas concepções funcionam como chaves de compreensões gerais, grandes eleitores de temas, pressupostos teóricos dos trabalhos e influentes sombras em suas conclusões. Marini (1994), por sua vez, define Pensamento Social como a reflexão de uma sociedade sobre si mesma, como uma teorização voltada para assegurar uma determinada ordem das coisas a partir de um ponto de vista de classe. Na medida em que o sistema econômico se torna mais complexo e a contraposição de interesse, mais presente, o Pensamento Social torna-se contraditório, propiciando o surgimento de correntes divergentes. O Pensamento Social também está vinculado aos corpos epistemológicos mais precisos, atinentes a terrenos específicos do conhecimento social e aos discursos através dos quais se manifestam. Inclui ainda trabalhos sobre determinadas materiais sociais ou dos próprios processos intelectuais. Sua amplitude e alcance são determinados pelos temas e objetivos do investigador, que a partir de suas necessidades utiliza e combina os campos e os instrumentos do conhecimento social ao seu alcance. Além disso, incluem não somente a produção acadêmica institucionalizada, mas registros da tradição dos povos originários e conhecimento produzido ao longo do processo histórico. Seguindo Fernandez Retamar (2006, p. 83), “o pensamento não nasce de outro pensamento, mas de uma realidade concreta”. Mendieta (2008), por sua vez, indica que a produção de conhecimento sempre s…
creator: Revista Eletrônica de Administração
date: 2021-04-09

Chamada de Trabalhos: contribuições da administração para enfrentar a crise em tempos de pandemia
type: item
description: A REAd – Revista Eletrônica de Administração deseja contribuir para o processo de reflexão e de produção de conhecimento sobre estes tempos extraordinários que nos toca viver. Sendo assim, convida à submissão de trabalhos, em fluxo contínuo, sobre a crise relacionada à pandemia do novo coronavírus (SARS-CoV-2). As muitas faces da crise e das estratégias para seu enfrentamento, em todos os países afetados, têm relações evidentes com o campo da Administração, como se pode facilmente constatar em temas como: (re)organização de sistemas de saúde; direcionamento de processos produtivos para prover equipamentos indispensáveis; capacitação emergencial e reorganização de equipes de trabalho; transformações no processo de trabalho; desenvolvimento científico e tecnológico com ênfase no complexo médico-farmacêutico-industrial; usos da tecnologia para o controle de grupos populacionais; impactos socioeconômicos em sociedades já marcadas por profundas desigualdades; políticas públicas; tensões no pacto federativo; redes de solidariedade e de fortalecimento da economia social; contribuições das universidades e centros de pesquisa. As possibilidades temáticas acima mencionadas são apenas indicativas, já que as complexas dimensões deste fenômeno social se expressam de múltiplas maneiras no espaço disciplinar da Administração e no indispensável diálogo interdisciplinar. Os trabalhos que respondam a essa chamada serão divulgados em preprint, de acordo com a política de acesso ao conhecimento da plataforma SciELO. Todas as contribuições devem ser coerentes com o foco e escopo da REAd e observar as diretrizes para autores.
creator: Revista Eletrônica de Administração
date: 2020-04-15