DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL SOBRE AVALIAÇÃO MULTIDIMENSIONAL DA PESSOA IDOSA NO BRASIL: UMA EXPERIÊNCIA ADVINDA DE REUNIÕES VIRTUAIS PARA GESTORES
DOI:
https://doi.org/10.22456/2316-2171.142930Resumo
Resumo
Capacitações para gestores de saúde em formato remoto são alternativas tecnológicas estratégicas que podem gerar reflexões sobre os processos de trabalho e planejamento estratégico de gestão em saúde. O objetivo foi descrever um diagnóstico organizacional realizado após a participação de gestores em reuniões virtuais de sensibilização sobre implementação da avaliação multidimensional da pessoa idosa (AMD) na Atenção Primária de Saúde (APS). Trata-se de um estudo transversal realizado em 2022 nos 27 estados brasileiros. Participaram do estudo 202 gestores estaduais e regionais do Brasil. As reuniões virtuais tinham o objetivo de sensibilizar os gestores de saúde da pessoa idosa sobre apoio e pactuação da gestão na implementação da AMD da pessoa idosa na APS. As reuniões tiveram duração de 1h45 e ocorreram por meio do google meet. Foram utilizadas metodologias ativas e uso de atividades virtuais interativas entre os participantes das reuniões. Durante a reunião virtual, os gestores receberam um formulário online sobre os quatro domínios analisados na matriz Swot. Os dados foram categorizados e analisados por meio da análise de Bardin. A principal força e oportunidade foi Educação Permanente/continuada para profissionais e gestores, quanto às ameaças e fraquezas, a falta de Recursos Humanos.